为深入贯彻落实干部队伍年轻化、知识化、专业化的选人用人原则,把德才兼备的机关工作人员推选到中层干部岗位,根据工作需要团县委特推出部分中层岗位,包括县青少年宫主任和团县委办公室副主任两个岗位。
经过前期民主推荐,会议讨论决定,产生了2名公开竞聘职务候选人,他们围绕竞聘原由、岗位优势及工作设想等方面进行竞职演讲。由37名团干部和青少年
此次中层竞聘,有利于形成人尽其才充满活力的用人机制,让想干事的有机会、能干事的有舞台、干成事的有地位,构建良好的干事创业环境,激发了团干部的上进心,保持了团的活力,充分发挥了团干部的主观能动性。